Dynasty tietopalvelu Haku RSS Säkylän kunta

RSS-linkki

Kokousasiat:
http://sakyla01.oncloudos.com:80/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30

Kokoukset:
http://sakyla01.oncloudos.com:80/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30

Kunnanhallitus
Pöytäkirja 20.12.2021/Pykälä 248

Edellinen asia | Seuraava asia Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa

Yhteistyötoimikunta

§ 11

08.12.2021

Kunnanhallitus

§ 248

20.12.2021

 

TYÖTERVEYSHUOLLON TOIMINTASUUNNITELMA VUOSILLE 2022-2024

 

26/02.024/2019

 

YHTYÖTMK 08.12.2021 § 11

 

 

 

Työterveyshuoltolain 21.12.2001/1383 11 § ensimmäisen momentin mukaan työnantajalla on oltava työterveyshuollosta kirjallinen toimintasuunnitelma, jonka tulee sisältää työterveyshuollon yleiset tavoitteet sekä työpaikan olosuhteisiin perustuvat tarpeet ja niistä johtuvat toimenpiteet. Työpaikkakäynteihin ja muihin työterveyshuollon suorittamiin selvityksiin perustuen toimintasuunnitelmaa tulee tarkistaa vuosittain.

 

 

Säkylän kunta hankkii työterveyspalvelut Terveystalolta. Voimassa oleva työterveyshuollon toimintasuunnitelma on hyväksytty vuoden 2021 loppuun saakka. Työterveyshuollon toimintasuunnitelmaa vuodelle 2022 sekä vuosille 2022-2024 on valmisteltu Terveystalon asiakkuuspäällikön, vastaavan työterveyslääkärin ja vastaavan työterveyshoitajan sekä sivistysjohtajan kesken. Toimintasuunnitelmaa on käsitelty myös Säkylän kunnan johtoryhmässä. Suunnitelmaa laadittaessa on hyödynnetty työterveyshuollon tilastotietoa sairastavuudesta ja kertynyttä ennakointitietoa havaituista riskeistä.

 

 

Esityslistan liitteenä on työterveyshuollon toimintasuunnitelma vuodelle 2022 sekä vuosille 2022-2024. Työpaikkakäynteihin ja työterveyshuollon suorittamiin selvityksiin perustuen toimintasuunnitelma tarkistetaan vuosittain.

 

 

Työterveyshoitaja Kati Marjanen esittelee suunnitelmaa yhteistyötoimikunnan kokouksessa.

 

Ehdotus:

Yhteistyötoimikunta keskustelee työterveyshuollon suunnitelmasta ja merkitsee tiedoksi työterveyshuollon toimintasuunnitelman vuodelle 2022 sekä vuosille 2022-2024.

 

Päätös:

Yhteistyötoimikunta hyväksyi yksimielisesti tehdyn esityksen.

======

KH 20.12.2021 § 248

 

Esityslistan liitteet:

 

- Työterveyden toimintasuunnitelma vuodelle 2022 sekä vuosille 2022-2024

 

Lisätietoja:

Sivistysjohtaja Päivi Österman, puh. 044 5170 008

 

Kunnanjohtaja:

Kunnanhallitus hyväksyy työterveyden toimintasuunnitelman vuodelle 2022 sekä vuosille 2022-2024.

 

Päätös:

Kunnanhallitus hyväksyi yksimielisesti tehdyn esityksen.

 

 

======


Edellinen asia | Seuraava asia Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa